Selasa, 07 April 2020

budaya,belajar dan cara menangani masalah


Budaya hormat
1.  
  1.   Jika kalau saya adalah atasan andy maka saya akan menegur andy agar berpilaku dan berbicara sopan kepada seseorang, mau itu di luar perkerjaan atau didalam perkerjaan, karna semakin kita sopan kepada seseorang maka orang-orang pun akan jauh lebih sopan kepada kita. Dan mengatakan cara penyampaian andy salah besar.
  2.   Harus belajar lebih sopan lagi kepada seseorang, jadilah manusia yang semakin berisi semakin merunduk.



Belajar Aktif

  1.      Dia tidak memberikan data-data yang salah(field), seharusnya dia bertanya lebih dahulu ke Jackie harus bagaimana untuk menjawabnya.
  2. .     Dia sebagai senior tidak mengajarkan ray, seharusnya Jackie memberi tahu ke ray cara dan aturan kerjanya.


Menangani Masalah Saat Kerja

1.     Jika saya adalah jenny, saya akan mengatakan kepada linda mungkin mereka banyak perkerjaan sehingga mereka seperti itu.
2.     Jika saya menjadi linda, saya akan meminta maaf atas pengambilan cuti saya yang sangat panjang dan mendadak kepada rekan kerja saya.
3.     Jika saya menjadi Jason, saya akan memaklumi saja mungkin linda ada hal yang penting sehingga dia harus cuti secara tiba-tiba.
4.     Jika saya menjadi rekan/anggota yang lain saya coba bertanya kepada linda apa yang membuat dia cuti mendadak.
5.     Jika saya adalah bos dari linda saya akan mencari tahu apa sebab dari penolakan tersebut.


Tidak ada komentar:

Posting Komentar